プレスリリース

2024年卒学生の魅力を引き出す面接術についてWebinar形式でノウハウをお伝えします。

株式会社学情（本社：東京都千代田区）は、2024年卒学生の魅力を引き出す面接術を解説するWebinarを、2023年2月9日（木）13：00〜実施します。2024年卒の学生はコロナ禍で入学し、学生生活を過ごしてきた世代です。行動制限により、サークルやボランティア、留学などの課外活動の機会を得にくい環境で学生生活を送ってきました。2024年卒の採用においては、「ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）」の他にも、様々な角度から学生の魅力や個性を引き出していくことが求められており、企業側も質問の内容をアップデートしていくことが不可欠です。2024年卒学生の魅力を引き出す面接術について、ノウハウをお伝えするWebinarを開催します。企業の人事担当者をパネリストとしてお招きし、「予定している質問」「2024年卒の選考において評価ポイントとすること」をお話いただきます。
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詳細・お申し込み：https://service.gakujo.ne.jp/seminar/2302

Webinar詳細
テーマ：コロナ禍入学2024年卒学生の魅力を引き出す面接術
日程：2023年 2月 9日 (木)
時間：13：00〜14：00
登壇者：キッコーマン株式会社　人事部　井元 優吾 様
　　　　株式会社東京ドーム　人事部　坂本 紫織 様
　　　　あさがくナビ編集長　木之本 敬介 氏
会場：オンライン（Zoomを用いて実施予定）
参加費：無料
詳細・お申し込み：https://service.gakujo.ne.jp/seminar/2302

こんなことをお話します
■学生アンケートから紐解く、学生のホンネ
■2024年卒採用の面接で「学生の魅力」「個性」を引き出すために工夫すること
■2024年卒採用の面接で評価時に意識するべきこと
■ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）だけでなく、学生時代の○○○○○○を聞く
■人事担当者に聞いた「実際の質問例」も一挙公開

2024年卒の採用は企業の面接力が採用成功を左右すると言っても過言ではありません。今知っておきたい、コロナ禍で入学し学生生活を送ってきた2024年卒学生の魅力を引き出す面接ノウハウをお伝えいたします。

■株式会社学情とは
東証プライム上場・経団連加盟企業。法人株主として朝日新聞社・大手金融機関が資本出資。2004年から、「20代通年採用」を提唱。会員数40万名の「オリコン顧客満足度(R)調査 学生満足度No.1・スカウト型就職サイト〈あさがくナビ（朝日学情ナビ）〉」（※2022年 オリコン顧客満足度(R)調査 逆求人型就活サービス 就活支援コンテンツ 第1位）や、会員数200万名の「20代向け転職サイト4年連続No.1・20代専門転職サイト〈Ｒｅ就活〉」（2019年〜2022年 東京商工リサーチ調査 20代向け転職サイト 第1位）を軸に、業界で唯一20代の採用をトータルにサポートする大手就職・転職情報会社です。
また日本で初めて「合同企業セミナー」を開催し（自社調べ）、合同企業セミナーのトップランナーとして、日本最大級の「合同企業セミナー〈就職博〉」や、20代動員数No.1の「20代・30代対象の合同企業セミナー〈転職博〉」（2020年 自社調べ 転職イベントにおける20代動員数）を運営。2019年には外国人材の就職・採用支援サービス「Japan Jobs」を立ち上げるなど、若手人材の採用に関する多様なサービスを展開しています。
［創業／1976年 資本金／15億円 加盟団体／一般社団法人 日本経済団体連合会、公益社団法人 全国求人情報協会］
https://company.gakujo.ne.jp

プレスリリース提供：PR TIMES