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株式会社エンファクトリー

【人事向け】越境学習導入ロードマップを作ろう!少人数相談会を開催します

(PR TIMES) 2024年11月27日(水)12時45分配信 PR TIMES


株式会社エンファクトリー(東京都千代田区、代表取締役社長CEO加藤健太、以下、弊社)は、11月 27日 (水曜日) 13:00〜等5日程にわたり『【人事向け】越境学習導入ロードマップを作ろう!少人数相談会』を開催します(申込先:https://forms.gle/DYEtBj6798dyqhVd9)。
[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/25659/261/25659-261-764d72d4d9b9eaf282480febbb64d530-920x450.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


(申込先:https://forms.gle/DYEtBj6798dyqhVd9

近年、企業の人材育成において「越境学習」が注目を集めています。人事白書調査レポートによると、約8割の企業が越境学習を重視していると回答しており、その重要性はますます高まっています。

越境学習とは、ビジネスパーソンが所属する組織の枠を越えて学ぶことを指し、知の探索を通じたイノベーションや自己の価値観の再確認といった内省の効果が期待されています。最近では、次世代リーダーを育成する経営塾やDX人材育成の場としての活用が増えており、越境学習の導入機会は広がっています。

しかし、越境学習を導入しようと考える企業の中には、「越境学習の効果や成果はどのように測定すればよいのか」「社内での導入に際してどのような反対意見が出るか不安」といった声も多く聞かれます。また、そもそも「越境学習の導入が転職につながるのではないか」といった懸念もあることでしょう。

そこで、参加しやすい・させやすいラインナップから「はじめての越境学習導入」に強みを持ち、累計250社7,000名以上の越境学習支援を行ってきた株式会社エンファクトリーの島崎が、これらの不安にお答えしながら、越境学習の導入ロードマップを一緒に作成する少人数相談会を開催します。

申込先:https://forms.gle/DYEtBj6798dyqhVd9

★こんな方におすすめです
・越境学習において、決裁者が気になる観点を知りたい方
・来年度の予算策定が近づいており、トライアルとして「はじめての越境学習導入」を考えている方
・自社における越境学習の導入ロードマップを一緒に作ってみたい方
・エンファクトリーの越境学習プログラムについて、より詳しく知りたい方

【概要】
・日時:以下の中から、ご都合の良い時間枠でお申し込みください
・申込期日:前日12:00まで
・参加費:無料
・参加方法:Zoom(お申込みいただいた方に参加URLをご案内いたします)
申込先:https://forms.gle/DYEtBj6798dyqhVd9

【日程】
11月 27日 (水曜日) 13:00-14:00
12月 3日 (火曜日) 15:30-16:30
12月 5日 (木曜日) 13:00-14:00
12月 10日 (火曜日) 10:00-11:00
12月 11日 (水曜日) 10:30-11:30

■主催
株式会社エンファクトリー
https://enfactory.co.jp/

■注意事項
お申込みいただいた個人情報は株式会社エンファクトリーの個人情報取り扱い規定に従い、取り扱いをいたします。
詳しくは下記をご覧ください。 
https://enfactory.co.jp/privacy

■ エンファクトリーに対するお問合せ先
株式会社エンファクトリー 担当:小島
TEL:03-6869-6816、050-5604-0328 FAX:03-6673-4843 E-mail:sales@tle.enfactory.co.jp

●複業留学:
3ヶ月週1程度、ベンチャー企業の課題解決に取り組む越境型研修です。 仲間と学び合う「ピアラーニング」を取り入れ、自律的な組織への変革を促します
https://teamlancer.jp/lp/fukugyo_ryugaku

●越境サーキット:
異業種混合チームで、スタートアップの課題解決にチャレンジ。複数人・何度でも参加できるプログラムで、越境者の仲間を増やし、「人と組織が変わるきっかけ」を提供します。
https://life-design.enfactory.co.jp/ekkyo-circuit

●越境コンソーシアム:
企業間の越境学習促進により、業界の枠を超え新たな共創を実現する「企業間相互共創人材育成プログラム」です。
https://teamlancer.jp/documents/20220623_consortium.pdf

●Teamlancer:
「Teamlancerエンタープライズ」は人材・情報の見える化、アイデアの還流、越境活動機会の提供などを管理・促進し組織を活性化する、自社開発のプラットフォームです。
https://teamlancer.jp/lp/enterprise

越境型研修サービス一覧:https://enfactory.co.jp/ekkyo-gakushu

プレスリリース提供:PR TIMES

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