• トップ
  • リリース
  • 今の学生に共感され、入社意欲を高める採用方法とは?Crevoとリアステージが10/24(火) 共催ウェビナーを開催

プレスリリース

  • 記事画像1
  • 記事画像2
  • 記事画像3

今の学生に共感され、入社意欲を高める採用方法とは?Crevoとリアステージが10/24(火) 共催ウェビナーを開催

(PR TIMES) 2023年10月16日(月)15時15分配信 PR TIMES

人材紹介・採用支援事業を行う株式会社リアステージ(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:白倉貴之、以下「リアステージ」)( https://reastage.co.jp/ )は、動画を軸に、採用など企業のあらゆる課題を解決するCrevo(クレボ)株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:水口仁志、以下「Crevo」と、2023年10月24日(火)にオンラインセミナー「【新卒採用の新常識!】学生が企業を選ぶ時代で選ばれる企業になるための戦略とは?」を開催いたします。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/15360/98/15360-98-1886e0d2bea7ee47cd7e2c66de0dad54-1536x864.png ]

お申し込みはこちら(参加費無料):https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_8-NAKK_ISCyp2nz--Vy4sA

セミナーのポイント


【今の学生に共感され、入社したいと思われる企業になるための採用方法についてお話しします。】
本セミナーにご参加いただくことで
・採用活動の新しい可能性
・採用動画の最適な活用方法
・求めている人材との出会い方
・学生に選ばれる企業になるために必要なこと
などをご理解いただける内容になっております。

こんな方におすすめ


・採用戦略を検討中の方
・自社の採用に課題を感じている方
・母集団形成に困っている方
・経営者の方
・事業責任者の方
・人事担当者の方

セミナー概要


有効求人倍率が増加している昨今の採用市場では、採用活動の難易度が大きく上がっています。「大手の就職サイトへの掲載で母集団形成し、説明会や面接を通して候補者を絞る」という今までと同じようなやり方を続けていても、求めている候補者がうまく集まらなくなってしまいました。
その中で、他の企業と差別化し選ばれる企業になるためには、そして求めている学生と出会うためにはどうすればよいのでしょうか?

本セミナーでは、採用支援を幅広く行い、年間10万人以上の学生をサポートするリアステージと、採用動画についての知見を豊富に備えた総合クリエイティブカンパニーのCrevoの2社で、今の学生に共感され、入りたいと思われる企業になるための採用方法についてお話しします。

本セミナーは、求めている人材との出会い方や学生に選ばれる企業になるために必要なこと、採用動画の最適な活用方法などをご理解いただける内容になっております。
採用に課題をお持ちの方、採用手法について情報収集されたい方も、ぜひお気軽にご参加ください。

開催概要


・開催日時:2023年10月24日(火)15:00〜16:00
・参加費:無料
・開催方法:ウェビナー ※Zoomを利用します
・参加方法:お申込後に、別途メールにてご案内致します
▼お申込み方法
下記URLへ移動の上、お申込みをお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_8-NAKK_ISCyp2nz--Vy4sA
※社内でご興味をお持ちの方にセミナー情報をご共有いただくことも大歓迎です。

登壇者


[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/15360/98/15360-98-56d9406162af45ddf981be89a4cd6aff-450x450.jpg ]

株式会社リアステージ
新卒紹介事業部 法人営業統括責任者
山本 大海
2015年株式会社リアステージ入社。新卒紹介事業部の創業に携わり、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーを兼任。累計10,000名以上の学生に対してキャリアアドバイスを行う。2020年カスタマーサクセス部の責任者として既存顧客に対するコンサルティングやマネジメントに従事。2023年より法人営業責任者に就任。ベンチャーから大手まで幅広い採用支援に従事。

[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/15360/98/15360-98-b4b2cb6eb1a4135eceb7afe027c6d670-768x768.png ]

Crevo株式会社
執行役員 COO
宮崎 和樹
IT業界出身で、2021年からCrevoのCOOを務める。
ソフトウェアにおけるUXデザインの経験を活かし、採用においても候補者の視点に立った動画制作の提案・企画を行う。
また、採用責任者として述べ300名以上の新卒・中途の選考や面接を担当。企業の大きな課題である採用について、各企業ごとにその課題をロジカルに紐解き、その会社に合った候補者へのアプローチをご支援している。
Crevo株式会社について


Crevoは「動画新時代のクリエイター経済圏をつくる」をミッションに掲げ、クリエイティブの価値が最大限発揮されるインフラの構築を目指しています。動画についてのあらゆる知見を備えた総合クリエイティブカンパニーとして、大手企業、スタートアップのTVCMからSNS動画まで2,000社10,000件以上の動画制作実績を誇るプロダクション機能を提供しています。

【会社概要】
会社名 :Crevo株式会社(英文名:Crevo Inc.)
事業内容:動画制作プロダクション事業の運営
代表者 :代表取締役社長 水口 仁志
所在地 :東京都港区六本木4-8-5 和幸ビル502 
設立  :2012年6月
URL   : https://crevo.jp

株式会社リアステージについて


「人の可能性で日本の芝を青くする」をミッションに、新卒採用支援・就職活動サポートを行う「ジョブコミット」を運営しています。
私たちは「人」にはあらゆる可能性があると考えています。ただ果たして今の日本の就職活動や学校教育の中で自分の「可能性」を見つけることはできるのだろうか?私たちは「就職活動」は手段であってその先の「人の可能性」に目を向けて1人当たり約8時間の面談サポートをし「未来」のための「今」をサポートしていきます。

ジョブコミット登録フォームはこちら
https://job-commit.com/shinsotsu/entry/?utm_medium=prtimes_1016

【会社概要】
社名: 株式会社リアステージ
URL: https://reastage.co.jp/?utm_medium=prtimes_1016
本社所在地:東京都渋谷区円山町3番6号 E・スペースタワー4階
代表取締役:白倉 貴之
設立: 2013年1月
従業員数:117名(※2023年4月現在)
事業内容:人材紹介事業
採用イベント事業
  送客事業
マーケティング事業
ビジネスマッチング事業
外国人紹介事業
副業紹介事業
アプリ事業
スクール事業



プレスリリース提供:PR TIMES

このページの先頭へ戻る