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Resily株式会社「日本をもう一度ワンチームに。」をテーマにした採用サイトを公開

(PR TIMES) 2022年02月10日(木)15時45分配信 PR TIMES

誰もが未来にワクワクできる社会を実現したい

Resily株式会社(本社:東京都千代田区 代表取締役:堀江真弘、以下、Resily)は、当社の採用候補者向けページ( https://resily.com/recruit )を公開しました。
[画像1: https://prtimes.jp/i/33468/35/resize/d33468-35-db8314fce2d1124773dc-5.png ]



背景・コンセプト

Resilyでは、さらなる事業拡大とサービス向上のため、採用を強化しています。
採用サイトのキャッチコピーは、「日本をもう一度ワンチームに。」
働き方が多様化する時代だからこそ、組織の在り方や働き方を私たちが提起することにより、誰もが未来にワクワクできる社会を実現したい、という想いを込めています。
わたしたちResilyは、企業と個人がつながる接点としての理念や目標を軸に、日本がワンチームになる組織の在り方を追求します。


主な掲載コンテンツ

Resilyの採用サイトには、会社の魅力を深く知っていただくためのコンテンツを掲載しています。

■数字で見るResily
Resilyの組織を分かりやすくデータで分解したインフォグラフィックを掲載しています。
現在どのような組織になっているか分かりやすくご確認いただけます。
[画像2: https://prtimes.jp/i/33468/35/resize/d33468-35-9a66ba027ca4d758060d-2.png ]

数字で見るResily:https://resily.com/recruit/who_we_are#infographics

■メンバー紹介
社員へのインタビューを掲載しています。
[画像3: https://prtimes.jp/i/33468/35/resize/d33468-35-8c65e93a0f5ecca1f52f-3.png ]

[画像4: https://prtimes.jp/i/33468/35/resize/d33468-35-381d45fd599f0121d89e-4.png ]

社員インタビュー:https://recruit.resily.com/whoweare.html#member

■Resilyの組織づくりの考え方
Resilyでは、「ゆとりと責任」を大切に組織づくりをしています。
個人個人がゆとりを持ち最大のパフォーマンスを発揮できるように、自由なリモート勤務、コアタイムなしのフルフレックス制度、平日を休みにして4連休にできる「なる休制度」などを整えており、今後もバリューに沿った働きやすい環境づくりを進めていきます。
成長を続けるチームでの仕事にご興味のある方、ご連絡をお待ちしています。
[画像5: https://prtimes.jp/i/33468/35/resize/d33468-35-c2a9680f460f05a26cab-1.png ]

組織づくりの考え方:https://resily.com/recruit/work_style


募集要項

以下をはじめとした複数のポジションで募集を行っています。
・エンジニア
・セールス
・マーケター
・カスタマーサクセス
・デザイナー
・PDM、PO


サイト情報

URL:https://resily.com/recruit


採用に関するお問い合わせ

saiyo@resily.com
TEL:090-6855-3798
採用担当責任者


『Resily(リシリー)』とは



[画像6: https://prtimes.jp/i/33468/35/resize/d33468-35-fc12429b41f972881101-7.png ]

製品サイト:https://resily.com/
Resilyは、あらゆる社内プロジェクトにおける達成すべき目標の状況を、集めて、整理し、見える化するクラウドシステムツール。
さまざまな社内プロジェクトにおいて、メンバーが達成すべき目標とその進捗、結果をわかりやすく把握し、優先順位を明確にした上で適切なアクションを起こすことができます。
メンバー間でリアルタイムに情報共有することで業務の共創環境を整え、組織と人の成長にまで大きく貢献する、テクノロジーによって実現した新しい目標管理のカタチです。


代表取締役 堀江真弘のご紹介


[画像7: https://prtimes.jp/i/33468/35/resize/d33468-35-018490d72690c807bc51-8.png ]

2010年慶應義塾大学文学部卒業。東京大学大学院学際情報学府卒業後、Sansan株式会社に入社。法人営業に従事後、プロダクトマネジャーを経験。会社や他部門の優先事項が見えていないことで多くの無駄が発生していると気づく。
「会社が目指す方向に向かってみんなで納得して次のアクションへ進められるようにしたい」という想いから、2017年にResily株式会社を創業。


Resily株式会社について


[画像8: https://prtimes.jp/i/33468/35/resize/d33468-35-fd9833dd1246e807d714-6.png ]

「未来をつくるためのチームの会話をスタートさせる」をミッションに、OKRという目標管理手法を軸にした「会社全体の目標への共感を深める」クラウドサービス『Resily』を提供しています。
チームはゴールに向かう過程で様々な困難を経験します。自分たちはどこまで来たのか、これからどのように道を進むべきか。これらをチームで確認し、次の一歩をみんなで決めることで、大きなチャレンジに向かうために必要な目標への共感が生まれます。
わたしたちResilyは、チームが未来をつくるための会話を始め、目標への共感を生むワークスペースを提供します。

会社名:Resily株式会社
設立:2017年8月
事業内容:「Resily」の開発・販売、導入支援サービス
所在地:東京都千代田区神田神保町三丁目12番3号神保町スリービル8階
代表者:堀江真弘
URL:https://resily.com



プレスリリース提供:PR TIMES

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