プレスリリース
株式会社レッドジャーニー(本社:神奈川県鎌倉市、代表取締役:市谷聡啓、以下:レッドジャーニー)は、自社として初のカンファレンス『Red Conference』を、2022年3月15〜17日の3日間にわたってオンライン開催いたします。これまでのDX支援・アジャイル支援と組織変革の事例を紹介するほか、変革の過程や成果についてクライアント企業のご担当者さまとともに語ります。
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今日、DXの推進やアジャイルの導入は広く社会全体において共通して取り組むべき課題となっています。一口にDXと言っても実情は千差万別ですが、組織の大小や業種を問わず共通するのは、DXを推進する過程で必ずぶつかる「組織変革」という壁ではないでしょうか。
私たちレッドジャーニーは、2017年より様々な業種の企業や自治体、組織においてDX支援・アジャイル支援を行い、組織変革や事業創出の取り組みに伴走してまいりました。初めてのカンファレンスとなる今回の『Red Conference』では、そのうち三社での取り組みについてあらためて振り返り、実際の活動とその過程、成果をご紹介いたします。ともに変革へ取り組んできた企業のご担当者さまにもご登壇いただき、取り組みの最前線の視点から語っていただくほか、レッドジャーニー代表の市谷との対談も行います。
クライアントの成し遂げたい世界、そこに至るための課題は様々です。今回ご登壇いただくみなさまのストーリーは、その足跡であり今後の展望です。日本の組織を前進させ、加速させるきっかけをつくり出し、日本の組織変革や事業の再定義(Red for Japan)をこの場を通してともに目指すことができれば幸いです。
『Red Conference』特設サイト
https://redconf.jp/lp/
メッセージ
「日本は衰退途上国にある」と表現するひとがいます。残念ながら、いまの日本では然りと言わざるを得ないところです。その一方で、2020年のコロナ禍以降渡り歩くように様々な組織の活動に関与し、垣間見えたことがあります。それは、デジタルトランスフォーメーションの名の下に進められる「組織の変革」です。
この国の全般において、大きな組織から小さな組織までその規模を問わず歩み始められています。その様子に、目指すべきところまでの遠さに果てしなさを感じながらも、1年1年の積み重ねから1歩1歩進んでいく組織の変化にかつてない思いを持つのです。少なくともこの四半世紀にはついぞ感じることのなった「希望」です。
経営から現場まで、「組織を変えていく」という同じ方向感を捉えながら、ともに考えともに進んでいく。もちろん、もとよりこうすれば良いという正解などがある世界ではありません。ですから、今、組織そのものが「アジャイルとなる」、なっていく必要があるのだという前提が芽生えてきています。
こうした変化を、その最前線から広く伝えていくことは、これから「アジャイル」に変わっていこうとする組織にとっての新たな「目印」となると考えています。それは、どこからはじめて、どこへ向かって踏み出せばよいのか、不確実性の高い変革の道中へと臨む人たちにとっての手がかりに他なりません。
「日本は衰退途上にある国である」という結論を、次の世代に伝えていくことが、今、組織に関わるものとしての役割とは到底思えません。私達ができることとは、前進した組織のいまここを引き渡すことのはずです。どこまでたどり着き、そして、次にどこへ向かうのか。それぞれの組織における再定義(ReD)の物語をここで分かち合いましょう。
株式会社レッドジャーニー 代表
市谷 聡啓
開催概要
〔日時〕 2022年3月15〜17日 各日16:00〜18:00
〔形式〕 オンライン
〔参加費〕 無料
〔主催〕 株式会社レッドジャーニー
〔お申込み〕 こちらからお申し込みください。
https://redjourney.doorkeeper.jp/events/131266
セッションスケジュール
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その他、詳細はこちらの特設サイトをご覧ください。
『Red Conference』特設サイト
https://redconf.jp/lp/
レッドジャーニーのDX支援、アジャイル支援
実績一覧はこちらをご覧ください。
https://redjourney.jp/works/
クライアント企業さま:日本生活協同組合連合会、東京ガス株式会社、野村證券株式会社、NECネッツエスアイ株式会社、みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社、クラウドサイン(弁護士ドットコム株式会社)、三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社、NECソリューションイノベータ株式会社、ほか。
書籍『デジタルトランスフォーメーション・ジャーニー』2月21日発刊
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レッドジャーニー代表の市谷による新著『デジタルトランスフォーメーション・ジャーニー』が2月21日に発刊します。「チーム・ジャーニー」「カイゼン・ジャーニー」に続くジャーニーシリーズの第3弾です。
中小企業から大企業・そして政府組織まで、日本中のあらゆるレイヤーにおいてDX(デジタルトランスフォーメーション)が急務であると叫ばれて久しくなりました。しかしながら、2020年、経済産業省のDXレポート2が報告する通り、多くの組織におけるDXは困難な状況にあります。
本書は、DXに挑むあらゆる組織・あらゆる立場にいる方々に、DXを成し遂げ、変化に対応しつづける強靭でしなやかな組織をつくるための道筋を示すべく書かれました。大企業を含む数多くの組織のDXの最前線に立ち続けた著者の実践と経験がこの一冊に込められています。
詳しくは、こちらの特設サイトをご覧ください。
https://digitaltransformationjourney.link/
レッドジャーニーについて
「ともに考え、ともにつくり、そしてともに越える」
わたしたち株式会社レッドジャーニーは、組織変革から新規事業・プロダクトの立ち上げに伴走し、ともに実践する組織体です。2017年の設立から、100を超えるプロジェクトを手がけ、DXをはじめとする組織変革の推進・新規事業の開発に関わってきました。
わたしたちは事業の積み重ねを通じて、社会における分断・組織内における分断・そして人々の暮らしの中に潜む分断をつないでいくことをミッションとして活動しています。
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〔会社概要〕
社名 :株式会社レッドジャーニー(Red Journey inc.)
旧社名:株式会社エナジャイル
URL :https://redjourney.jp/
設立 :2017年6月1日
資本金:130万円
代表者:市谷 聡啓
事業内容:「社会の分断をつなぎ直す」をミッションに掲げて、企業のデジタルトランスフォーメーションや、顧客体験を新たにする事業、プロダクト作り、そのための組織・チームの成長促進を中心に事業を展開する、伴走型変革支援企業。
プレスリリース提供:PR TIMES