プレスリリース

Research Nester Private Limitedは、従業員擁護ソフトウェア市場の予測評価を提供する調査レポートを2023年01月 11日 に発刊しました。これは、従業員擁護ソフトウェア市場の成長ドライバー、市場機会、課題、脅威など、いくつかの主要な市場ダイナミクス強調しています。

従業員擁護ソフトウェア市場は、2022年に43百万米ドルの市場価値から2035年までに100百万米ドルに達すると予測されます。また、市場は2023-2035年の予測期間中に8％のCAGRで拡大すると予測されます。市場は、雇用主のブランドを改善するための組織内でのマインドフルネスの高まりを背景に成長すると推定されています。世界の従業員擁護ソフトウェア市場も、従業員擁護ツールの採用の増加と、企業間の従業員エンゲージメントの増加により、成長が見られると推定されています。

さらに、世界中でますます多くの若い企業や企業が市場の成長を後押しすると予想されています。経済協力開発機構のデータによると、2020 年時点で、OECD 諸国平均で、最近新興の新興企業が雇用の約 20% を占め、新規雇用のほぼ 50% を占めています。これにより、2020 年には世界中で約 213.65百万の企業が機能していました。

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従業員擁護ソフトウェアを使用することであり、企業は従業員に情報やブランド関連のコンテンツをソーシャル メディアに投稿するよう促すことができます。これらのツールの助けを借りて、企業は事前承認済みのコンテンツ ライブラリを作成し、スタッフ メンバーがソーシャル メディア、電子メール、またはモバイル デバイスを介してアクセスおよび共有できるようにすることができます。これらのテクノロジーは、従業員の参加を促して企業の社会的存在感を高めるだけでなく、ソーシャル メディア マネージャーがソーシャル メディアでの企業のトーンやメッセージをより細かく制御できるようにします。

以下は、予測期間中に市場の成長を促進する他の要因です。
● 従業員アドボカシー プラットフォームを使用する企業の従業員定着率の向上
● 企業の認知度向上などのメリット
● インターネットおよびソーシャル メディア サービスの浸透の増加
● 世界中のビジネス組織の急速なデジタル化
● スタートアップを促進するための政府のイニシアチブ
レポートは、タイプ別（オンプレミス、およびクラウドベース）、企業規模別（大企業、中小企業）、アプリケーション別（従業員の拡大、スタッフの維持、顧客の擁護、およびその他）、および地域別によってセグメンテーション及び、そのサブセグメントの詳細な分析についてさらに概説しています。

タイプに基づいて、市場は、オンプレミス、およびクラウドベースに分割されています。これらのセグメントのうち、クラウドベースのセグメントは、組織間でクラウドベースのサービスの採用が増加しているため、予測期間中に最大の市場シェアを獲得すると予想されます。たとえば、すべての IT サービスのうち、クラウド コンピューティングは 2021 年時点で約 4,000 億米ドルの収益を生み出しています。さらに、リモートワークの浸透の増加に支えられたクラウドサービスでのデータへのアクセスの容易さは、セグメントの成長を後押しすると推定されています。

調査レポートはさらに、業界の成長ドライバー、制約、需要と供給のリスク、市場の魅力、前年比（YOY）の成長の比較、市場シェアの比較、BPS分析、SWOT分析、ポーターの5フォースモデルなど、いくつかの著名な市場分析パラメーターも含まれています。レポートには、各セグメントのY-o-Y成長率とともに、市場価値とボリュームによる詳細な予測が含まれています。

従業員擁護ソフトウェア市場のレポートは、SWOT分析、PORTERの五つの力の分析、PESTEL分析など、ダイナミクスの分析にさまざまなツールを利用しています。従業員擁護ソフトウェア市場レポートは、地域に基づいたパフォーマンスの洞察も提供します。従業員擁護ソフトウェア市場は、北米、ラテンアメリカ、ヨーロッパ、アジア太平洋、中東、アフリカなど地域によって分割されています。

北米地域の従業員擁護ソフトウェア市場は、他のすべての地域の市場の中で、2035 年末までに最大の市場シェアを保持すると予測されています。これは、オフィスで従業員に優しい環境を提供することへの政府の関心の高まりとともに、この地域のIT企業の数が多いことに認定されている可能性があります。実際、米国の IT 部門は 2022 年に 4,000 億米ドルの収益を獲得すると推定されています。さらに、人口の大部分がITセクターに関与していることも、この地域での従業員擁護ソフトウェアの需要を後押しすると推定されています。米国地域のテクノロジー産業は、2020 年時点で 120 百万人以上の労働者を雇用しています。このような要因は、この地域の市場の成長を促進すると推定されています。

従業員擁護ソフトウェア市場は、地域に基づいてさらに区分されます。
● アジア太平洋（中国、インド、日本、韓国、インドネシア、マレーシア、オーストラリア、ニュージーランド、シンガポール、その他のアジア太平洋）
● 北米（米国およびカナダ）
● 中東およびアフリカ（イスラエル、GCC [サウジアラビア、アラブ首長国連邦、バーレーン、クウェート、カタール、オマーン]、北アフリカ、南アフリカ、その他の中東およびアフリカ）
● ラテンアメリカ（ブラジル、メキシコ、アルゼンチン、その他のラテンアメリカ）
● ヨーロッパ（英国、ドイツ、フランス、イタリア、スペイン、ハンガリー、ベルギー、オランダ、ルクセンブルグ、NORDIC、ポーランド、トルコ、ロシア、その他のヨーロッパ）

? 従業員擁護ソフトウェア市場における業界のリーダーはHootsuite Inc.、Ambassify NV、COYO Pty Ltd.、G2.com, Inc.、MarketBeam Inc.、Firstup, Inc.、PostBeyond Inc.、Sociabble, Inc.、Influitive Corporation、GaggleAMP Inc.などです。このレポートはさらに、組織の全従業員、主要戦略、企業の財務状況を説明する主要なマトリックス、合併や買収などの企業のいくつかの要因に関する詳細な分析も示しています。

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Research Nester Private Limited会社概要
Research Nester Private Limitedは、戦略的な市場調査とコンサルティングの大手サービスプロバイダーです。業界を支援するために、公平で比類のない市場洞察と業界分析を提供することを目指しています。また、業界が将来のマーケティング戦略、拡張、投資について賢明な決定を下せるようにも支援します。

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【調査レポートの日本語に詳細内容について】

【調査レポートの詳細内容について】
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