プレスリリース

帝京平成大学（東京都豊島区）はパシフィックゴルフマネージメント株式会社(PGM)-東京都台東区-と協働でインターンシッププログラムを実施する。このプログラムは同大の正規科目「インターンシップII」の一環として行われ、事前学習・事後学習を含めて5日間以上にわたる。授業のねらいやシラバスに沿って教育・学習効果を測定し、今後のキャリア形成につなげていく。




■インターンシップ概要
（1）このインターンシップは就業体験を伴う。
（2）正規科目「インターンシップII」の取り組みに位置付けられる。
（3）インターンシップ当日のほか、 事前学習、事後学習が伴う。
（4）授業のねらいやシラバスに沿って、教育・学修成果を測定し、今後のキャリア形成につながるプログラム。
（5）インターンシップは事前・事後・参加当日を含め 5 日間以上になる。
（6）帝京平成大学とPGMプロパティーズ株式会社が協働して企画したプログラムで、大変有益な内容になっている。
（7）地域課題の解決のため、課題解決型インターンシップ(PBI)の実践の場となる。

　帝京平成大学では正課の授業として「インターンシップ I・II」を設けている。今回のインターンシッププログラムは、ゴルフ場の運営などを行うパシフィックゴルフマネージメント株式会社(PGM)
と協働で企画。参加する学生らはムーンレイクゴルフクラブ鶴舞コース（1月25〜27日、3月15・16日）もしくはムーンレイクゴルフクラブ市原コース（2月7日〜9日）で就業体験を行う。3月24日(木)には両コースの支配人が来校し、千葉キャンパスで事後学習（振り返り）を行う。


　学生らはまず、同大で行われる事前学習に参加し、参加前日までに自己目標を提出。就業体験中は毎日300字程度の完結なレポートを提出し、それに対して同社の担当者からフィードバックを受ける。
インターンシップ参加後には事後学習に参加し、報告書を提出。同大独自のキャリア教育効果測定ツールを使用して6つの項目（（1）シラバスの内容、（2）自己目標、（3）企業のねらい、（4）大学で学んだことの活用、（5）挨拶・礼儀・マナー、（6）企業理解・業界研究）について、「（1）自己評価」「（2）担当教員による評価」「（3）企業による評価」「（4）オンラインモニタリングからわかる評価」「（5）総合テスト」の5点の軸から学習成果を可視化し、各自の気づきの機会とする。

　行われた就業体験ではまず、会社やゴルフ場、業務についての説明を受け、その後クラブハウスなどの施設を見学。練習場・練習グリーンでゴルフを体験し、フロントやコース管理等の研修を受けて実際の業務を体験した。

　なお、3月15・16日にも鶴舞コースで2日間のインターンシップが行われた。2日目には「若い世代のゴルファーを増やすためにはどうしたら良いでしょうか？」というテーマでグループワークを行って、支配人からフィードバックを受けた。


▼本件に関する問い合わせ先
学校法人 帝京平成大学　入試課
住所：東京都豊島区東池袋2-51-4
TEL：03-5843-3200


【リリース発信元】 大学プレスセンター https://www.u-presscenter.jp/