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社会課題解決に向け「LITALICO研究所」が活動を強化、多様な専門性を持つ研究員を社外から募集 ・「論文」による選考を通した「常勤研究員」採用 ・学校/企業に籍を置きながら研究に取り組む「研究インターン」採用

(@Press) 2017年03月07日(火)15時00分配信 @Press

株式会社LITALICO(本社:東京都目黒区、代表取締役社長:長谷川 敦弥、証券コード:6187)内で教育と就労に関する社会課題解決に向けて調査・研究を行う研究機関「LITALICO研究所」では、当社の教育や就労支援サービスおよび業界全体の支援の質のより一層の向上に向けて、多様な専門性をお持ちの方を常勤・非常勤の二つの形態で研究員として募集いたします。研究員はLITALICOの教育・就労支援事業をフィールドに、研究と実践を両立させた活動を行うことができます。

LITALICO研究所Facebookページ: https://www.facebook.com/litalico.lab


■「LITALICO研究所」とは
LITALICO研究所は、LITALICOがこれまで多くの障害のある方への支援を通し蓄積してきたノウハウを科学的に検証、その成果を社会に発信し、業界全体の支援の質向上に貢献するとともに、研究成果を基に積極的に提言を行い、教育と就労における「障害のない社会」づくりを社会全体で推進していくことを目的に2015年9月に開設しました。所長(アドバイザー)として鳥取大学大学院教授の井上 雅彦先生を迎え、社外の専門家・研究機関とも連携したオープンな研究機関として運営しています。

【参考:2016年の研究発表】
<就労移行支援領域における研究発表>
・「慢性疼痛のある大うつ病性障害者に対する就労移行支援事業所でのCBTの取り組みについて」(日本精神障害者リハビリテーション学会第24回長野大会にて口頭発表)
・「外傷体験を想起した統合失調感情障害のある女性への認知行動療法の一考察」(日本認知・行動療法学会第42回大会にてポスター発表)

<教育領域における研究発表>
・「発達障害のある子どもの親に対する鳥取大学方式ペアレントトレーニングの短縮版の効果」(日本児童青年精神医学会第57回総会にて口頭発表)


■社外からの「LITALICO研究所」研究員募集について
現在、LITALICO研究所では二つの方法で専門性のある研究員を、若干名募集しています。学生時代から専門的な研究に取り組んできた方を対象に、「論文」を選考の大きなウェイトとする「論文採用」を常勤の研究員選考で行うほか、現在学生の方や企業で働いている方を対象に、非常勤社員として支援の実践経験を積むと同時に、LITALICO研究所で研究を行うことができる「研究インターン」も募集します。井上先生らを講師に迎え、当社社員が研究活動のために参加している「LITALICO研究所ゼミ」に所属いただき、各自が追求したいテーマで研究を進めていくことができます。


【応募要項】
[1]常勤研究員(詳細: http://litalico.co.jp/recruit/blog/1936 )
■対象者
LITALICOで常勤としての勤務ができる方
※新卒・既卒は問いません

■提出物
1.論文(必須)
※分野は問いません。LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」ことに繋がるテーマと考えられる研究論文をご提出ください。学会発表で使用した抄録でも可能です。

2.エントリーシート(必須) ※形式自由
(1)氏名 (2)所属・卒業研究室 (3)所属学会 (4)研究実績
(5)メールアドレス (6)電話番号
(7)提出論文の使用用途(例:卒業論文、修士論文、発表先学会名など)
(8)提出論文または抄録がなぜ「障害のない社会をつくる」ことに繋がるか、ご自身の考えをご記載ください。

3.これまでの実践経験(任意)
※教育・福祉・医療分野の方は、担当したケース数やケース内容(対象者や実施場所)など、それ以外の分野の方は、研究を実践に結びつけた過去のエピソード、事例などをご記載ください。

4.指導教授からの推薦文(任意)

■応募方法
上記提出物を下記いずれかの方法でお送りください。
・メール: recruit_sp@litalico.co.jp
・郵送 :〒153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
株式会社LITALICO 採用グループ 論文採用担当

[2]研究インターン(詳細: http://litalico.co.jp/recruit/blog/2055 )
■対象者
・LITALICOで非常勤としての勤務ができる方(研究上の個人情報保護の観点から)
 ※勤務地や勤務日数は個別相談
・2017年度の「LITALICO研究所ゼミ」全日程に参加できる方

■応募方法
下記のフォームから必要事項をご記入の上、ご登録ください。
※応募締切:2017年3月20日(月)
https://goo.gl/O2C0iD


【「LITALICO研究所」採用に関するお問い合わせ先】
株式会社LITALICO採用事務局
TEL  : 0120-929-432(平日9時〜18時)
メール: recruit_sp@litalico.co.jp


【LITALICOについて】
LITALICOは、2005年12月設立以来、日本における社会問題としての「障害者雇用」分野に着目し、一法人としては全国最多となる全国59拠点で就労移行支援事業所「LITALICOワークス」を展開しています。企業向けの障害者雇用支援から始まった事業は、現在では障害者向け職業訓練事業、そして障害者の家族向け事業や教育事業など、その領域を広げています。ソーシャルスキル&学習教室「LITALICOジュニア」を首都圏と関西地方に76教室、IT×ものづくり教室「LITALICOワンダー」を首都圏5教室(いずれも2017年3月時点)開校しています。2016年3月、東証マザーズに上場しました。詳細は http://litalico.co.jp/ をご覧ください。
プレスリリース提供元:@Press

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